De quoi s'agit-il ?

Chaque recrutement réussi commence le premier jour d’intégration. Un onboarding structuré et humain n’est pas un luxe — c’est un levier de performance et de fidélisation puissant. L'objectif de cette formation est de vous donner les clés pour créer le processus d’intégration de votre entreprise, sur mesure, adapté à votre culture, vos valeurs et vos enjeux opérationnels. Une méthodologie pédagogique active, avec 70% de pratique guidée, pour répondre à votre besoin Vous repartirez avec : - Un process d’onboarding clair, structuré et duplicable, de l’accueil à la fin de la période d’essai du nouveau collaborateur ; - Des outils prêts à l’emploi : check-lists, livret d’accueil, plan de suivi managérial ; - Des bonnes pratiques RH pour favoriser l’engagement, la motivation et la rétention des talents ; Formation réalisée au sein de votre entreprise, pour répondre à votre besoin spécifique. Possibilité de louer une salle à l'extérieur (coût en sus) Formation courte – 1 à 2 jours (par journées ou demi-journées) En présentiel ou à distance, adaptée à la "maturité RH" de votre entreprise. A l'issue d'un rdv préalable, gratuit et sans engagement, pour clarifier votre besoin, un devis sera établi. Tarif : à partir de 600 € net de taxes / jour, hors frais de déplacement éventuels